江緯辰：人際、職場聚焦學

人際、職場聚焦學

所謂的｢定位｣，是指你對自己應該擺放的位子、應該扮演的角色有多了解。定位，不只是對自己的生存、事業、工作負責任，同時也是維持大環境平衡的方式。如果一個人無法定位自己，連自己有多少能耐、適合做什麼都不知道，個性也不積極，又怎能期待別人慧眼識英雄？大筆下注在你身上？又或者對自己下了錯誤的定位，順著自己期待的劇本，只注重自己的欲求無視本分上應該做的事，也會產生嚴重定位不清的困擾。